Der Energiekonzern Eon will mehr Frauen in Führungspositionen bringen: Eon wolle den Anteil weiblicher Führungskräfte mehr als verdoppeln, sagte eine Sprecherin dem "Handelsblatt" vom Donnerstag. Derzeit liegt dieser Anteil demnach bei elf Prozent. Der Vorstand des Konzerns will laut Bericht in den kommenden Wochen exakte Zielgrößen festlegen und auch den Zeitraum definieren. Letztlich dürfte die Zahl zwischen 25 und 30 Prozent liegen, berichtete das Blatt unter Berufung auf Unternehmenskreise. Im Vorstand von Eon sitzt bereits eine Frau: Die ehemalige Chefin des UN-Kinderhilfswerks UNICEF, Regine Stachelhaus, ist zuständig für Personal, Informationstechnik, Einkauf, Recht und die Überwachung der Regeln (Compliance).
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