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Drücken wir es mal so aus:
Wenn Du Deinem Chef telefonisch mitteilst, dass Du länger ausfällst, bevor er das durch die AU erfährt (die er frühestens morgen erhalten wird), bist Du auf jeden Fall menschlich auf der sicheren Seite. So ein Anruf dauert nicht lange, tut auch nicht weh (außer Du hast Halsschmerzen) - und der Chef ist zufriedengestellt, weil er weiss, dass er heute nicht mehr auf Dich warten musst...
Ich stimme dem Vorredner zu. Was rechtlich vorgeschrieben ist, sind ja nur Minimalanforderungen im Umgang untereinander. Es schadet garnichts, im Sinne eines besseren Miteinanders auch mal mehr zu machen als nur das, wozu man unbedingt verpflichtet ist.
