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Hausbau: Klimaneutral und modern: Doch dieses Einfamilienhaus kommt vom Schrott

Architekten in Australien beweisen mit diesem Musterhaus, wie man mit wenig Geld ein Haus bauen kann, das nicht protzt, aber Klasse hat. Und das Beste: Dank Recyclingmaterial wurde das Haus klimaneutral errichtet.

Haus 1 setzt auf klare, reduzierte Formen und einen hellen Betonlook.

Haus 1 setzt auf klare, reduzierte Formen und einen hellen Betonlook.

Wie kann man bauen, ohne dass Natur und Klima belastet werden? Und: Ist das auch ohne ein großes Budget möglich? Diese Fragen stellen sich viele Paare, die von einem eigenen Heim träumen. Das australische Architekturbüro Whispering Smith gibt mit drei Musterbauten die Antwort: Ja, das geht.

Wir stellen hier das gerade fertiggestellte "Haus A" vor. Schon auf den ersten Blick handelt es sich um ein eindeutiges Architekten-Haus. Für diesen Eindruck sorgen die dominanten Beton-Oberflächen und das Spitzdach ohne Überstand.

Hausbau: Klimaneutral und modern: Dieses Einfamilienhaus besteht aus Schrott
Haus 1 setzt auf klare, reduzierte Formen und einen hellen Betonlook.

Haus 1 setzt auf klare, reduzierte Formen und einen hellen Betonlook.

Schon optisch hat das Haus also Klasse, ohne allzu teuer zu wirken. Mit nur 70 Quadratmetern ist das Haus nicht nur für australische Verhältnisse eher klein. Das war Teil der Aufgabe.

"Haus A ist unser erster Versuch zum Bauträger. Wir wollten einen Prototyp bauen, um den Menschen zu zeigen, wie groß ein kleines Haus sein kann, wenn man hart am Design arbeitet", sagen die Architekten. "Der Auftrag lautete, ein erschwingliches und nachhaltiges Zuhause für unsere Direktorin Kate und ihren Partner Matt zu schaffen."

Klimaneutral durch Recycling

Das Haus wurde weitgehend klimaneutral errichtet. Für dieses Ziel wurde schon beim Rohbau auf recycelte Materialen gesetzt. Alle Ziegel wurden wiederverwendet. Die Betonplatten werden nicht mit dem "Klimakiller" Zement gegossen, dafür wurde Schlacke verwendet, die bei der Stahlproduktion anfällt. Das Haus wurde für komfortables und flexibles Wohnen konzipiert und bietet genügend Platz für eine Dinnerparty für bis zu 30 Personen. Das Haus ist ein Mix von mediterraner Architektur und dem angesagten Look des Feinbetons. Die Güte des Entwurfs adelt auch die gebrauchten Materialen. Dem Haus sieht man durchaus an, dass bei der Planung auf die Kosten geachtet wurde. Doch das Ergebnis sieht künstlerisch und nicht ärmlich aus.

Es gibt in Haus A keine abgeschlossenen Räume und Flure, so fließt der offene Innengrundriss in jeden Wohnraum und jede Zone. Das maximiert die Nutzfläche im Innenraum, weil keine Türen benötigt werden und vielfach auch die Wände gestrichen wurden. Küchenzeile, Arbeitszimmer und Wohnbereich umschließen den zentralen Innenhof. So fließ eine Menge natürliches Licht in das Haus und lässt es größer erscheinen. Große Falttüren aus Glas öffnen den Wohnbereich direkt zur Außenterrasse.

Ein endgültiger Preis liegt leider noch nicht vor.

Lassen Sie sich in der Fotostrecke durch das Haus A führen.

Kra
Wie lange ist die frist bei einer Kündigung?
Hallo Ich möchte gerne kündigen, da das Arbeitsverhältnis nicht mehr gegeben ist. Leider verstehe ich den Arbeitsvertrag nicht ganz. Auszug aus dem Vertrag: Paragraf 13 Kündigungsfristen: (1) das Arbeitsverhältnis kann beiderseitig unter Einhaltung einer frist von 6 Werktagen gekündigt werden. Nach sechsmonatiger Dauer des Arbeitsverhältnisses oder nach Übernahme aus einem Berufsausbildungsverhältnis kann beiderseitig mit einer frist von zwölf Werktagen gekündigt werde. (2) Die Kündigungsfrist für den Arbeitgeber erhöht sich, wenn das Arbeitsverhältnis in demselben Betrieb oder unternehmen 3jahre bestanden hat, auf 1 monat zum Monatsende 5jahre bestanden hat, auf 2 monate zum Monatsende 8jahre bestanden hat, auf 3 monate zum Monatsende..... (3) Kündigt der Arbeitgeber das Arbeitsverhältnis mit dem Arbeitnehmer, ist er bei bestehenden Schutzwürdiger Interessen befugt, den Arbeitnehmer unter fortzahlung seiner bezüge und unter Anrechnung noch bestehender Urlaubsansprüche freizustellen. Als Schutzwürdige interessen gelten zb. Der begründete Verdacht des Verstoßes gegen die Verschwiegenheitspflicht des Arbeitnehmers, ansteckende Krankheiten und der begründete verdacht einer strafbaren handlung. Ich arbeite in einem Kleinbetrieb (2mann plus chef) seid 2 jahren und 3-4Monaten. (Bau) Seid ende November bin ich krank geschrieben. Was meinem chef überhaupt nicht passt und er mich mehrfach versucht hat zu überreden arbeiten zu kommen. Da mein zeh gebrochen ist und angeschwollen sowie schmerzhaft und ich keine geschlossenen schuhe tragen kann ist arbeiten nicht möglich. Das Arbeitsverhältnis ist seid längerem angespannt vorallem mit dem Arbeitskollegen. Möchte nur noch da weg! Wie lange ist nun die frist und wie weitere vorgehen? Ich hoffe es kann mir jemand helfen.