Schwerbehinderung

Wer ein paar Minuten Pause macht, ohne sich auszustempeln, begeht Arbeitszeitbetrug – und darf fristlos entlassen werden. Entscheidend ist das Verhalten nach der Tat, so das Landesarbeitsgerichts Hamm.

"Das Problem ist nicht das Problem. Das Problem ist deine Einstellung zum Problem", fasst Byza Mokka ihr Lebensmotto zusammen. Sie ist eine von acht Menschen mit ganz außergewöhnlichen Lebenswegen, die wir hier vorstellen.

Barrierefreiheit ist ein Menschenrecht. Doch wie weit ist es damit in Deutschland her? Drei Menschen mit Behinderung und die Mutter eines Kindes mit Down-Syndrom beleuchten die Lage im Land aus einer viel zu seltenen Perspektive: der von Betroffenen.

Viele Menschen mit Behinderung haben es in ihrem Alltag nach wie vor schwer. Das zeigt eine Umfrage der Organisation "Aktion Mensch". Demnach bereiten besonders Ämter und Behörden große Schwierigkeiten. Auch fehlendes Verständnis der Bevölkerung wird bemängelt.

Ein schwerbehinderter Facharbeiter verlor im vergangenen Mai seinen Job, weil er türkischstämmige Mitarbeiter rassistisch beleidigt hatte. Eine Klage gegen seine Entlassung wies das Landesarbeitsgericht in Düsseldorf nun ab.