Mehr Zeit für die Familie wünscht sich wohl jeder Vater und jede Mutter. Oft aber bleibt das ein Vorsatz, der sich nur schwer umsetzen lässt – vor allem aus finanziellen Gründen. Und so verbringen Eltern letztlich doch viel mehr Zeit auf der Arbeit als mit den Kindern.
Das Pharmaunternehmen Roche will seine Angestellten mit einem ungewöhnlichen Angebot dazu ermutigen, weniger zu arbeiten und sich mehr um die Familie zu kümmern. Mitarbeiter:innen erhalten dort eine einmalige Zahlung zwischen 10.000 und 15.000 Euro, wenn innerhalb der ersten vier Lebensjahre ihres Kindes beide Elternteile gleichzeitig für mindestens zwölf Monate in sogenannte vollzeitnahe Teilzeit gehen. Das bedeutet eine wöchentliche Arbeitszeit zwischen 28 und 32 Stunden, also dreieinhalb bis vier Tage in der Woche.
Immer noch nehmen nur wenige Väter Elternzeit
Um die Förderung in Anspruch nehmen zu können, reiche es, wenn ein Elternteil bei dem Unternehmen angestellt sei, teilte Roche mit. Das Programm solle "dazu beitragen, das Bewusstsein für die Gleichberechtigung in den Familien und in unserer Gesellschaft grundlegend zu verändern und gleichzeitig Eltern motivieren, diese Chance zu nutzen", sagte Andreas Schmitz, Geschäftsführer Personal bei Roche in Deutschland.
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Für die Milchzähne sollten Sie keine Zahnzusatzversicherung abschließen. Erst wenn diese herausgefallen sind und mit den nachkommenden zweiten Zähnen empfiehlt sich eine Zahnversicherung für Kinder. Die Versicherer schließen einen Vertrag über eine Zahnzusatzversicherung jedoch nur ab, wenn der Zahnarzt Ihres Kindes einen einwandfreien Zustand der Zähne attestiert. Sind Behandlungen bereits im Gange oder konkret geplant, übernimmt keine Versicherung diesen Schutz. Mit guter Pflege und regelmäßiger Kontrolle können Sie die Zahngesundheit Ihrer Kinder jahrelang erhalten und brauchen diese Police nicht. Die Leistungen sind oft auf einen bestimmten Betrag pro Jahr begrenzt. Bei Kieferorthopädie zahlen Eltern meist jahrelang ein, bevor der Nachwuchs die Leistungen in Anspruch nimmt. Sinnvoller ist es, die Beträge anzusparen und im Bedarfsfall selbst zu zahlen. Die Kosten für eine Zahnspange werden in vielen Fällen anteilsmäßig von den Krankenkassen übernommen.
Überflüssig.
Das Unternehmen will mit der Förderung verhindern, dass ein Kind zum Karriere-Knick wird – diese Gefahr droht insbesondere bei Müttern. Es solle "mehr Wettbewerbs- und Chancengerechtigkeit im Arbeitsumfeld" hergestellt und die Gleichstellung weiblicher Talente gefördert werden. Das Schweizer Unternehmen beschäftigt in Deutschland mehr als 14.000 Mitarbeiter:innen.
Immer noch nehmen nur relativ wenige Väter Elternzeit, auch wenn die Zahl kontinuierlich ansteigt. Von den Personen, die im vergangenen Jahr Elterngeld bezogen, waren nur ein Viertel Väter. Deren Auszeit dauert zudem meist auch nur relativ kurz: Im Jahr 2020 betrug laut Statistischem Bundesamt die Länge der Elternzeit bei Männern durchschnittlich 3,7 Monate, während Frauen durchschnittlich 14,5 Monate lang in Elternzeit gingen.
Quellen: Pressemitteilung von Roche / Statista
