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Noch Fragen?

Frage Nummer 42169 Monicma

Gibt es spezielle Regelungen für den Urlaubsanspruch unter 30?

Antworten (3)
ing793
jede solche Regelung wäre unwirksam, weil altersdiskriminierend
Kykra7
Das ist in den Firmen völlig unterschiedlich geregelt. Laut Bundesurlaubsgesetz beträgt der jährliche Mindesturlaub 24 Werktage. Da ist der Samstag mit eingeschlossen. Unter dem Mindestanspruch dürfen die vereinbarten Tage im Arbeitsvertrag nicht sein.
Yasggle01
Der Urlaubsanspruch in Deutschland ist nicht nach dem Alter gestaffelt. Es gibt einen gesetzlichen Mindestanspruch auf bezahlten Urlaub in Deutschland von 20 Tagen pro Jahr, sofern der Arbeitnehmer eine 5-Tage-Woche arbeitet, und von 24 Tagen pro Jahr, sofern er eine 6-Tage-Woche arbeitet. Darüber hinausgehender Urlaub ist individuelle Verhandlungssache.