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Termine: Stella Braam liest aus "Ich habe Alzheimer"

Trier

Zeit: Dienstag, 26.6.2008, 18.30 Uhr
Ort: Demenzzentrum für die Region Trier, Engelstr. 31, 54292 Trier

Seeheim-Jugenheim

Zeit: 28.8.2008, 19.00 Uhr
Ort: Bürgerhalle Jugenheim, Bahnhofstraße, 64342 Seeheim-Jugenheim

Münster

Zeit: Freitag, 29.08.2008, 19.30 Uhr
Ort: Diakonissen-Mutterhaus, Coerdestr. 56, 48147 Münster
Tel: 0251/780 397 Alzheimer Gesellschaft Münster

Dortmund

Zeit: 22. September, 16.00 Uhr
Veranstalter: Alzheimer Gesellschaft Dortmund, Tel. 0231-7246611

Gütersloh

Zeit: 23. September, 20.00 Uhr
Ort: Stadtbibliothek Gütersloh, Blessenstätte 1, 33330 Güterlsoh
Lesung im Lesecafé im Erdgeschoss
Veranstalter: Stadtbibliothek Gütersloh, Tel. 05241/21180-64

Peine

Zeit: 24.9. 2008, 20.00 Uhr
Ort: Buchhandlung Gillmeister, Breite Str. 8, 31224 Peine. Tel. 05171-76760
Veranstalter: Paritätischer Peine (Tel. 05171 / 7770-11), Buchhandlung Gillmeister

Paderborn

Zeit: 25.9. 2008, 19.30 Uhr
Bonifatius Buchhandlung, Liboristraße 1, 33098 Paderborn
Veranstalter: Bonifatius Buchhandlung, 05251 / 153148

Düsseldorf

Zeit: 26.9. 2008, 20.00 Uhr
Ort: Stern-Verlag, Friedrichstr. 24-26, Düsseldorf, 0211 38810
Veranstalter: Amt für soziale Sicherung und Integration, 0211-8922228

Hilden

Zeit: Samstag, 27.9.2008, 19.30 Uhr
Ort: Bürgerhaus Hilden, Mittelstr. 40
Veranstalter: Volkshochschule Hilden-Haan, Tel. 02103 500537

Karlstadt

Zeit: Sonntag, 28.9.2008, 19.00 Uhr
Veranstalter: Herold Altersheimstiftung, Tel. 09353 983-100

Würzburg

Zeit: Montag, 29.9.2008, 19.00 Uhr
Ort: Bockshorn im Kulturspeicher Würzburg, Veitshöchheimer Str. 5
Veranstalter: Würzburger Pflegestammtisch, Tel. 09353 983699

Frankfurt

Zeit: 30.9.2008, 19.00 Uhr
Ort: Bürgerinstitut, Oberlindau 20, 60323 Frankfurt, Tel. 069-97201737

Mannheim

Zeit: 1.10.2008, 18.00 Uhr
Ort: Mannheim, Buch-Kober
Veranstalter: Alzheimer-Gesellschaft Mannheim, Tel. 0621 744864

Wie lange ist die frist bei einer Kündigung?
Hallo Ich möchte gerne kündigen, da das Arbeitsverhältnis nicht mehr gegeben ist. Leider verstehe ich den Arbeitsvertrag nicht ganz. Auszug aus dem Vertrag: Paragraf 13 Kündigungsfristen: (1) das Arbeitsverhältnis kann beiderseitig unter Einhaltung einer frist von 6 Werktagen gekündigt werden. Nach sechsmonatiger Dauer des Arbeitsverhältnisses oder nach Übernahme aus einem Berufsausbildungsverhältnis kann beiderseitig mit einer frist von zwölf Werktagen gekündigt werde. (2) Die Kündigungsfrist für den Arbeitgeber erhöht sich, wenn das Arbeitsverhältnis in demselben Betrieb oder unternehmen 3jahre bestanden hat, auf 1 monat zum Monatsende 5jahre bestanden hat, auf 2 monate zum Monatsende 8jahre bestanden hat, auf 3 monate zum Monatsende..... (3) Kündigt der Arbeitgeber das Arbeitsverhältnis mit dem Arbeitnehmer, ist er bei bestehenden Schutzwürdiger Interessen befugt, den Arbeitnehmer unter fortzahlung seiner bezüge und unter Anrechnung noch bestehender Urlaubsansprüche freizustellen. Als Schutzwürdige interessen gelten zb. Der begründete Verdacht des Verstoßes gegen die Verschwiegenheitspflicht des Arbeitnehmers, ansteckende Krankheiten und der begründete verdacht einer strafbaren handlung. Ich arbeite in einem Kleinbetrieb (2mann plus chef) seid 2 jahren und 3-4Monaten. (Bau) Seid ende November bin ich krank geschrieben. Was meinem chef überhaupt nicht passt und er mich mehrfach versucht hat zu überreden arbeiten zu kommen. Da mein zeh gebrochen ist und angeschwollen sowie schmerzhaft und ich keine geschlossenen schuhe tragen kann ist arbeiten nicht möglich. Das Arbeitsverhältnis ist seid längerem angespannt vorallem mit dem Arbeitskollegen. Möchte nur noch da weg! Wie lange ist nun die frist und wie weitere vorgehen? Ich hoffe es kann mir jemand helfen.