Arbeitsrecht

Wann sage ich in der Firma, dass ich schwanger bin? Wie geht es dann weiter? Anwältin Sandra Runge hat Antworten – und gibt Tipps von Mutterschutz bis Elternzeit. 

Krankschreibungen sind auf Rekordhoch. Arbeitgeber könnten mit krankheitsbedingter Kündigung drohen. Der sind hohe Hürden gesetzt, aber unmöglich ist sie nicht.

Im Brandenburger Tesla-Werk gab es so viele Krankmeldungen, dass die Chefs betroffene Mitarbeiter zu Hause aufsuchten. Ist das legal? Und müssen die Beschäftigten die Tür öffnen?

Cannabis ist nun in Deutschland legal. Wer mag, kann seinen Joint in der Öffentlichkeit rauchen. Die Reform wirft jedoch Fragen auf: Welche Regeln gelten am Arbeitsplatz? Ein Anwalt für Arbeitsrecht klärt auf.

STORY: Muhammad Yunus soll für sechs Monate in Haft. Ein Gericht in Bangladesch verurteilte den Nobelpreisträger und drei Angestellte des von ihm gegründeten Unternehmens Grameen Telecom am Montag wegen Verstößen gegen das Arbeitsrecht. Auf Kaution blieb der 83-Jährige vorerst auf freiem Fuß. Yunus Anwälte kündigten an, in Berufung zu gehen. Der Fall sei politisch motiviert und ziele darauf ab, ihn zu schikanieren. Yunus war für seine Bemühungen, Millionen Menschen aus der Armut zu holen, 2006 mit dem Friedensnobelpreis geehrt worden. Über die von ihm gegründete Grameen Bank konnten arme Menschen, darunter viele Frauen, Kredite unter 100 Dollar bekommen. Dieses Konzept der Mikrokredite wurde zu einem neuen Ansatz in der Entwicklungshilfe. Weltweit wurde Yunus mehrfach dafür ausgezeichnet. Bangladeschs Premierministerin Sheikh Hasina aber hat Yunus vorgeworfen, "den Armen das Blut auszusaugen". Seine Anhänger halten dagegen, die Regierung versuche, ihn zu diskreditieren, weil er einst die Gründung einer politischen Partei in Erwägung gezogen habe, um Hasina Konkurrenz zu machen. Menschenrechtsgruppen haben Hasina, die bei den Wahlen am 7. Januar ihre vierte von fünf aufeinanderfolgenden Amtszeiten anstrebt, vorgeworfen, gezielt gegen politisch Andersdenkende vorzugehen.