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Becker-Aussage im RAF-Prozess

Sie bricht ihr Schweigen - und sagt nichts

Ex-RAF-Terroristin Becker: "Nicht dabei" bei Buback-Mord

Ex-RAF-Terroristin sagt aus

Becker bestreitet Beteiligung an Buback-Mord

RAF-Prozess

Ein Ende des Schweigens

Ex-Terroristin Becker will sich zu Buback-Mord äußern

Überraschende Wende im RAF-Prozess

Ex-Terroristin Verena Becker will zu Mord an Buback aussagen

Überraschung im Buback-Prozess

Frühere RAF-Terroristin Becker will aussagen

Was macht eigentlich der Verena-Becker-Prozess?

Ein Tag mit Gemüsesuppe und Ex-Terroristinnen

Wiesbadener Innenministerkonferenz

Vorsicht beim NPD-Verbot!

Zschäpe-Anwälte im Interview

Verteidiger beklagen "unfaires" Verfahren

Prozess gegen ehemaliges RAF-Mitglied

Ex-Terroristin Viett muss Geldstrafe zahlen

Krisengipfel zum Rechtsextremismus

Der Staat hat versagt

Brandanschläge auf die Bahn

Lauter Flaschen

Von Sophie Albers Ben Chamo

Brandanschläge auf Berlins Bahn

Politiker diskutieren über Linksextremismus

RAF-Prozess um Verena Becker

Christian Klar will nichts sagen

Otto Schily über 9/11 und die Folgen

"Der Terrorismus bildet Metastasen"

Stasi-Vorwürfe

Horst Mahler wehrt sich

Ex-RAF-Terroristin frei

Birgit Hogefeld kommt als letzte aus der Haft

Birgit Hogefeld

Ex-RAF-Terroristin wieder in Freiheit

Birgit Hogefeld

Letzte Ex-RAF-Terroristin kommt frei

Birgit Hogefeld

Ex-RAF-Terroristin kommt auf freien Fuß

DNA-Spuren von 1977

Neue Ermittlungen gegen Ex-Terroristin Mohnhaupt

Der Deutsche Filmpreis

Die RAF, der Sex und die Lola

20 Jahre nach dem möglichen RAF-Attentat

Rätsel um mysteriösen Rohwedder-Mord

Wie lange ist die frist bei einer Kündigung?
Hallo Ich möchte gerne kündigen, da das Arbeitsverhältnis nicht mehr gegeben ist. Leider verstehe ich den Arbeitsvertrag nicht ganz. Auszug aus dem Vertrag: Paragraf 13 Kündigungsfristen: (1) das Arbeitsverhältnis kann beiderseitig unter Einhaltung einer frist von 6 Werktagen gekündigt werden. Nach sechsmonatiger Dauer des Arbeitsverhältnisses oder nach Übernahme aus einem Berufsausbildungsverhältnis kann beiderseitig mit einer frist von zwölf Werktagen gekündigt werde. (2) Die Kündigungsfrist für den Arbeitgeber erhöht sich, wenn das Arbeitsverhältnis in demselben Betrieb oder unternehmen 3jahre bestanden hat, auf 1 monat zum Monatsende 5jahre bestanden hat, auf 2 monate zum Monatsende 8jahre bestanden hat, auf 3 monate zum Monatsende..... (3) Kündigt der Arbeitgeber das Arbeitsverhältnis mit dem Arbeitnehmer, ist er bei bestehenden Schutzwürdiger Interessen befugt, den Arbeitnehmer unter fortzahlung seiner bezüge und unter Anrechnung noch bestehender Urlaubsansprüche freizustellen. Als Schutzwürdige interessen gelten zb. Der begründete Verdacht des Verstoßes gegen die Verschwiegenheitspflicht des Arbeitnehmers, ansteckende Krankheiten und der begründete verdacht einer strafbaren handlung. Ich arbeite in einem Kleinbetrieb (2mann plus chef) seid 2 jahren und 3-4Monaten. (Bau) Seid ende November bin ich krank geschrieben. Was meinem chef überhaupt nicht passt und er mich mehrfach versucht hat zu überreden arbeiten zu kommen. Da mein zeh gebrochen ist und angeschwollen sowie schmerzhaft und ich keine geschlossenen schuhe tragen kann ist arbeiten nicht möglich. Das Arbeitsverhältnis ist seid längerem angespannt vorallem mit dem Arbeitskollegen. Möchte nur noch da weg! Wie lange ist nun die frist und wie weitere vorgehen? Ich hoffe es kann mir jemand helfen.
Füllhorn Rente 63 ?
Wer 2018 NEU in den Ruhestand ging a) und die „abschlagsfreie Rente 63“ mit mindestens 45 Versicherungsjahren kassierte, erhielt im Schnitt 1265 Euro monatlich, 1429 Euro (als Mann) bzw. 1096 Euro (als Frau) RENTE. b) und wer die „normale“ Altersrente kassierte, erhielt monatlich im Schnitt 950 Euro, 1080 € (als Mann) bzw. 742 Euro (als Frau) RENTE. Nach Adam Riese bedeutet das, das erst Zeiten ab dem 18. LJ für die Rentenversicherung gewertet werden, dass männliche Nicht-Akademiker über 45 Arbeitsjahre hinweg mehr als 25 Euro monatlich pro Stunde verdient haben müssten. sprich: ab 1973 ! (zu DM-Zeiten 50 DM Stundenverdienst ! ... als Nicht-Akademiker ??) Meine Erfahrung ist, dass man mit 18 zur Armee musste und das anschließende Studium frühestens im 25 LJ beenden konnte -- also in 1981 ! (25 + 45 = 70. LJ mit Altersrente ohne Abzüge). Ergebnis: erst in 2026 könnten vergleichbare Akamdemiker (nach 45 Vers.Jahren) in VOLLE Rente gehen. PS: Nach Rechnung der „Die Linke“ bräuchte man über 37 Jahre hinweg einen Stundenverdienst von mind. 14,50 Euro (29 DM), um NICHT auf die „Grundsicherung für Altersrentner“ angewiesen zu sein; also den statistischen Wert von 800 Euro mtl. Rentenbezug zu überschreiten. Wer erkennt den Zaubertrick der „abschlagsfreien Rente 63“ ? Wer kennt den Zaubertrick, in weniger Zeit, mit weniger Ausbildung, maximale Top-Renten-Ergebnisse zu erzielen ? (welches nicht einmal die gierigsten Börsenbanker und Versicherungsmakler in einer Demokratie für realisierbar hielten) ?